sabato 28 luglio 2012

Nuove professioni: arriva il wantologo


Sarà solo marketing o un modo per ravvivare l'appeal, ma Oltreoceano gli psicologi che si propongono come wantology (dall'inglese want, cioè volere) sono già in discreto numero.

Abbandonato il lettino della psicanalisi per abbracciare il più moderno abbigliamento dei personal coach, in California e dintorni gli wantology propongono le loro consulenze per scoprire quello che è il nostro vero desiderio interiore, con tariffe sui 200 euro l'ora, cifra che a detta del quotidiano statunitense Financial Times non è poi così esosa.

Il trend è in ascesa, al punto che a Santa Cruz (120 km a sud di San Francisco) vengono organizzati workshop di wantology: il programma offre anche il modo per tracciare la priorità dei propri desideri, risolvere gli eventuali conflitti tra le diverse aspirazioni ed eliminare gli ostacoli interiori che ci impediscono di raggiungere ciò che vogliamo.

Prezzo: 100 euro circa per tre ore di seminario di gruppo.

INFO: http://creativemystic.com

Tratto da un articolo molto più ampio di Maria Spezia su Millionaire, luglio/agosto 2012

mercoledì 25 luglio 2012

Chi altri vuole imparare a creare delle forme di reddito attive?



Che tu stia cercando delle forme di reddito complementari, da affiancare al tuo lavoro o un vero e proprio lavoro.....

Ti invito lunedì 30 luglio alle 21,00 a partecipare alla conferenza che terrò a Strettoia di Pietrasanta, presso il risorante "Trattoria da Pucci".

Nella conferenza, completamente gratuita, che durerà all'incirca 2 ore, ti presenterò le 6 tecniche che utilizzo per creare le mie fonti di reddito attivo e complementari al mio lavoro di coach e formatore.

Prenota ora la tua partecipazione al 392/27.32.911 oppure allo 0584/79.96.30 (chiedi di Nicoletta).

Ti aspetto lunedì sera porta con te tante amiche/amici e mandami la lista dei partecipanti a questa mail: info@giancarlofornei.com

Giancarlo Fornei
Formatore Motivazionale, Scrittore & Mental Coach
"Il Coach delle Donne"

martedì 24 luglio 2012

Diamo nuova vita al foulard vintage...


Amiche dai banchi del liceo, Ilaria Tranfa e Rita Molina, 33enni di Roma, creano completini intimi e kimono eco-chic riciclando foulard vintage anni "60 e "70.

"Andiamo a caccia di tessuti nei mercatini di tutta Italia e nei magazzini di vecchie aziende tessili. Poi li rielaboriamo in pezzi unici e numerati, salvandoli dal macero. E' incredibile quanti meravigliosi e pregiati foulard siano ogni giorno trattati come vecchi stracci!" raccontano.

"La nostra ricerca è continua perchè non usiamo altri materiali. A volte, però, troviamo foulard così belli e pregiati sia per il tessuto sia per la fantasia che non riusciamo proprio a "tagliarli".

Per questo abbiamo creato un archivio e, in futuro, ci piacerebbe pubblicare un libro sulla storia di questi "fazzoletti di tessuto", che in passato decretavano in ogni donna il tocco di classe e di eleganza.

Da pochissimo, poi, il nostro marchio Sofia Retro Bazar è in vendita su yoox, nella sezione "green" dell'ecostilista Livia Firth. Un incentivo a lavorare sempre più eco-friendly".


Tratto da un articolo di Diana de Marsanich su Natural Style, luglio 2012

Assunzioni previste alla Power One

Power One, azienda specializzata nella produzione d'inverter fotovoltaici, sta portando avanti un progetto di diversificazione, puntando sulla conservazione dell'energia (storage).

Previste, nel centro d'eccellenza di Terranova Bracciolini (Arezzo), 125 assunzioni nei prossimi due anni.

Attualmente sono attive le ricerche di 20 profili per l'area R&D: 
  • electrical design engineer (con un paio d'anni di esperienza),
  • software design engineer (preferibilmente ingegnere elettronico/informatico con un paio d'anni di esperienza,
  • Dvt engineer per test,
  • qualifica e certificazione degli Inverter (meglio se ingegnere elettronico, anche neolaureato).
Previsto entro fine anno un contratto a tempo indeterminato, per candidarsi:
www.power-one.com
sezione Careers

Fonte: La Nazione, 20/07/12

venerdì 20 luglio 2012

150 figure specializzate nel settore calzaturiero


Sono circa 150 le figure professionali richieste dalla divisione Fashion&Luxury di Gi Group, agenzia per il lavoro che opera per griffe del lusso.

Il personale è richiesto per le province di Pistoia, Pontedera e Firenze e in altre zone d'Italia.

Si cercano addetti al fissaggio, operatori Card-Cam, addetti allo stampaggio delle suole, aggiuntatrici, addetti alla cardatura, tagliatori di pelle, addetti al controllo qualità,  modellisti e molte altre figure specializzate.

I candidati selezionati verranno assunti  dall'azienda con contratto di somministrazione.

Info: calzaturiero@gigroup.com


Fonte: La Nazione, 13/07/12

mercoledì 18 luglio 2012

Jobrapido: una specie di Google del lavoro...

 

E' una specie di Google della ricerca di lavoro.

Una schermata con due box di ricerca per rispondere a due semplici domande: che lavoro cerchi?

Dove lo cerchi?

Con un clic ti appaioni gli annunci provenienti da tutti i siti di job recruiting, giornali online, bacheche di lavoro, siti aziendali.

E, se non sei contento dei risultati, puoi cercare in un altro Paese.

Ce ne sono 50.

Jobrapido è un motore di ricerca per trovare lavoro.

A differenza dei siti di ricerca di lavoro, aggrega gli annunci pubblicati da tutti i siti.

Così l'utente riesce ad avere una visione complessiva.

Jobrapido si basa su tecnologie di ricerca e di semantica, che trovano gli annunci, li "capiscono", li indicizzano e li rendono ricercabili.

Infine avverte quando viene pubblicato un annuncio che corrisponde alle proprie esigenze.

INFO: http://it.jobrapido.com


Tratto da un articolo molto più ampio di Tiziana Tripepi su Millionaire, luglio/agosto 2012.

lunedì 16 luglio 2012

Anche tu hai lo stesso problema di Clelia?

La scorsa settimana mi ha scritto Clelia e mi ha posto questa domanda:

“Buongiorno Dottor Fornei, mi chiamo Clelia e le scrivo da Ardenno, in provincia di Sondrio. Ho letto un suo articolo nel quale parlava di una conferenza che terrà in Versilia a fine mese, sul come creare forme di reddito attive.

Premesso che parteciperei molto volentieri, ma è molto distante da me. Il mio problema è che ho già 29 anni, non sono laureata e stento a trovare un lavoro stabile. Sino ad ora ho solamente fatto stagioni estive, ma quest’anno è ancora più triste, dato che siamo già al 10 luglio e non ho ancora trovato nessuna occupazione, neppure stagionale.

Più che un sistema per generare reddito complementare al mio lavoro, mi ci vorrebbe un lavoro. Mi aiuti Dottor Fornei, sono stanca di essere a carico dei miei genitori”…


Se anche tu hai lo stesso problema di Clelia, a questo link trovi la mia risposta, sono certo che sarà molto utile anche a te

domenica 15 luglio 2012

40 posti in marchi toscani di pelletteria

Le cerca Articolo 1 per marchi nel settore della pelletteria in Toscana.

Si parte da 10 banconisti, per la lavorazione a banco e il montaggio di prodotti in pelle (borse, portafogli, cinture).

Richiesti anche 10 macchinisti per lavorazione e cucitura a macchina di prodotti in pelle.

I 10 tagliatori e scarnitori richiesti si occuperanno di taglio a mano e con fustelle e scarnitura di prodotti in pelle quali borse, portafogli, cinture.

Infine, 10 prototipisti dovranno effettuare taglio, preparazione modelli, montaggio, risoluzione delle problematiche dei prototipi e controllo qualità.

Si richiede precedente esperienza nella mansione e buona conoscenza di materiali e tecniche.

Si offre un contratto iniziale di somministrazione con possibilità d'inserimento in azienda.

Gli interessati possono sottoporre la propria candidatura all'azienda inviando il cv aggiornato via fax al numero 055 3289961 o via mail: toscana@articolo1.it


Fonte: La Nazione, 13/07/12

20 offerte di lavoro dell'Ente bilaterale del turismo toscano...


 
Partendo da Firenze sono attive le ricerche per: 4 receptionist, 1 capo ricevimento, 2 camerieri per le colazioni, 1 facchino ai piani, 1 cameriera ai piani, 1 barman, 1 barista, 1 segretario per ricevimento cassa e amministrazione, 1 portiere.

A Lamporecchio si cercano 1 cameriera di sala e 1 barista, mentre a Montecatini Terme sono aperte le selezioni per 1 cuoco capo partita, 1 chef capo cuoco, 1 cameriere per le colazioni e 1 barista.

Infine a San Vincenzo si cerca 1 aiuto cuoco.

Per candidarsi occorre presentarsi di persona ai vari centri servizi con cv aggiornato.

Chi è già inserito nella banca dati dell'Ente bilaterale del turismo toscano ed ha l'offerta di lavoro attiva non serve che si autocandidi.

Info: www.ebtt.it
055/24.66.161


Fonte: La Nazione, 13/07/12

venerdì 13 luglio 2012

20 infermieri oltre Manica

In Gran Bretagna e Irlanda cercano 20 infermieri qualificate, RNA o RGN livello 1.

E' richiesta esperienza.

Inviare il curriculum vitae via email, in lingua inglese, a eures@provincia.milano.it

Previsto alloggio per le prime 4 settimane.

Fonte: La Nazione, 11/07/12

1500 offerte di lavoro nei parchi Gardaland


Per chi vuol lavorare a Gardaland, a Castelnuovo del Garda (Ve), sono 1500 i contratti stagionali (alcuni già partiti) per incrementare le proposte dei mesi estivi e autunnali.

Le figure richieste sono: addetti alla ristorazione, responsabili delle attrazioni, accoglienza, informazioni, centralini, commessi, front office, animatori, responsabili sicurezza.

L'azienda cerca anche personale per il vicino Gardaland Sea Life Aquarium (soprattutto laureati in biologia marina) e per il Gardaland Waterpark di Milano.

Ai profili più qualificati è poi rivolto il "Graduale Program", che offre ai neolaureati la possibilità di specializzarsi in ambito manageriale nel gruppo Merlin Entertainments.

Invio cv: cv@gardaland.it e su www.gardaland.it (sezione "Lavora con noi").


Fonte: La Nazione, 13/07/12

giovedì 12 luglio 2012

Bandi della Fondazione "Gabriele Monasterio"



La Fondazione Toscana "Gabriele Monasterio" informa che sono stati banditi i seguenti concorsi:

* Avviso pubblico per il conferimento mediante colloquio di un incarico libero professionale a laureato in medicina e chirurgia con specializzazione in malattie metaboliche e diabetologia per il San Cataldo di Pisa.

* Avviso pubblico per il conferimento mediante colloquio di un incarico libero professionale a laureato in psicologia specializzato psicoterapia per l'Opa di Massa.

* Avviso pubblico per il conferimento mediante colloquio di un incarico libero professionale a laureato in informatica per "progettazione e sviluppo nuovi moduli del framework BMF" e sviluppo sistemi software in uso dall'azienda.  

Scadenza bandi: 20 luglio 2012

Per info: http://www.ftgm.it/



Fonte: La Nazione, 11/07/12

mercoledì 11 luglio 2012

Soldi per chi guarda oltreconfine

Pordenone: contributi fino a 3.500 euro


Contributi sotto forma di voucher fino a 3.500 euro per le imprese che partecipano a iniziative di internazionalizzazione.


Beneficiarie sono le imprese, le cooperative, i consorzi e le società consortili di tutti i settori; sono agevolabili le spese sostenute per la partecipazione a missioni economiche, fiere ed esposizioni, anche a carattere temporaneo, all'estero.


Domande entro il 15 novembre 2012
www.pn.camcom.it 


Fonte: Millionarie, Luglio/Agosto 2012

40 occasioni di lavoro in Germania per maestri d'asilo, muratori e autisti

Per maggiori informazioni: www.provincia.milano.it

- 10 maestre di scuola materna e nidi d'infanzia, pedagoghi, educatori per asili con esperienza con bambini fino a 6 anni. Per candidarsi inviare lettera e curriculum in inglese o tedesco via a incoming4@arbeitsagentur.de  e per conoscenza a eures@provincia.genova.it

Tempo indeterminato, stipendio base 2200 euro lordi al mese.

- 20 muratori, carpentiere edile, falegname, imbianchino, piastrellista, idraulico, ponteggiatore, asfaltista. Per candidarsi inviare lettera di presentazione e curriculum vitae in inglese o tedesco via mail a incoming4@arbeitsagentur.de e per conoscenza a eures@provincia.genova.it

E' richiesta la conoscenza del tedesco a livello pre-intermedio.
Tempo indeterminato.

- 10 autisti patente CE per consegne e trasporti in Germania. Inviare candidatura, (lettera+CV) in Tedesco o inglese via a incoming4@arbeitsagentur.de  e per conoscenza a eures@provincia.genova.it
Conoscenze linguistiche inglese intermedio tedesco pre-intermedio.
Tempo indeterminato.

Fonte: La Nazione, 11/07/12

sabato 7 luglio 2012

La lezione di Sara Blakely a chi vuole fare impresa


Sara Blakely, fondatrice di Spanx
1. Impara a vendere e non darti per vinto dopo i primi rifiuti.
"All'inizio della mia carriera di venditrice di fax, penso di aver ricevuto un rifiuto da chiunque vivesse sotto il sole.

Lo stress era enorme: avevo 22 anni e i miei responsabili continuavano a tenermi sotto pressione.

Ma con quel lavoro ho imparato a instaurare rapporti con nuovi clienti partendo da una telefonata, ribattere alle obiezioni e soprattutto a non lasciarmi scoraggiare dai rifiuti.

I primi due anni di attività con Spanx sono stati costellati dalla ricerca di clienti e una serie di no, primi fra tutti quelli dei fornitori: non ce l'avrei fatta senza la gavetta da venditrice".

2. Non lasciare il tuo impiego subito dopo aver aperto la tua attività.
Nei primi due anni di Spanx, Blakely non aveva tempo nemmeno per dormire: di giorno manteneva l'impiego da venditrice, di sera faceva il massimo per concretizzare il suo progetto.

In questo modo, Blakely voleva assicurare la riuscita della sua attività in proprio e allontanare l'eventualità di un fallimento per mancanza di fondi: il suo impiego le dava da vivere e permetteva il proseguimento della sua azienda.

3. Non cercare il consenso altrui.
"Per tanto tempo non ho mai parlato con la mia famiglia del mio progetto: ne era a conoscenza solo il mio ragazzo.

Credo che parlare on amici, familiari, colleghi o addirittura con il coniuge di un progetto imprenditoriale per ricevere approvazione, possa bloccare sul nascere idee di business destinate a far guadagnare miliardi.

Questo perchè le idee, in fase iniziale, sono deboli ed è facile farsi mordere dai dubbi nei primi tempi. Se avessi parlato di Spanx alla mia famiglia prima di aprirla, oggi starei ancora vendendo fax".

4. Fatti aiutare da chi ne sa più di te.
Blakely riconosce che un'altra svolta nella storia di Spanx si deve alla donna che oggi è amministratrice delegata dell'azienda: una manager capace di elaborare una strategia di pianificazione, produzione e gestione ordini.

Tutti campi di cui non aveva esperienza e che stavano creando problemi al business, oggi invece sono ben organizzati.

5. Continua a creare nuovi prodotti.
I collant senza piede si vendevano bene: il fatturato Spanx del primo anno era di tre milioni di euro, a fronte della vendita in un unico prodotto che ne costava meno di 16. Ma la concorrenza metteva a rischio le sorti aziendali.

Che fare?
Diversificare.

Oggi il catalogo prodotti di Spanx è passato da 1 a 200. Tutti però fedeli all'ispirazione che aveva portato all'apertura dell'attività ciascuno di loro risponde a un bisogno.


Intervista tratta da un bell'articolo, molto più lungo, di Maria Spezia, su Millionaire, giugno 2012

venerdì 6 luglio 2012

Aperte le iscrizioni al corso di formazione per diventare cavatore...


 
Dieci posti di formazione per diventare cavatore.

"Adetto al taglio al supporto delle attività specialistiche di cava e alla manutenzione delle macchine tagliatrici": questo il corso di 1060 ore (da luglio a maggio 2013) finanziato dalla Regione con il contributo del Fondo sociale europeo, organizzato da Assoservizi Industria, con il paternariato dell'agenzia Italia Industria.

Il corso, completamente gratuito, è destinato a 10 candidati inoccupati, disoccupati, lavoratori in cassa integrazione e mobilità, immigrati.

Il 40 per cento dei posti sarà riservato alle donne.

Sono richiesti requisiti minimi: maggiore età, avere adempiuto al diritto-dovere scolastico o esserne prosciolti.

E' richiesto un certificato medico di sana e robusta costituzione.

Le domande di ammissione dovranno essere presentate entro le 18,30 del 18 luglio.

Il corso è finalizzato a formare personale destinato ad operare in cava, in grado di eseguire le operazioni richieste dalla mansione.

In particolare la figura professionale dovrà essere in grado di eseguire i fori da taglio mediante relativi strumenti specialistici, eseguire l'ordinaria manutenzione delle macchine tagliatrici, supportare le attività specialistiche di cava, eseguire il taglio al monte e la riquadratura dei blocchi.

Le domande di iscrizione dovranno essere presentate all'Ufficio dell'Agenzia formativa Assoservizi Industria in viale XX Settembre 118, dalle 9 alle 13 e dalle 15 alle 18,30, dal lunedì al venerdì.

I modelli per l'iscrizione si possono trovare sui seguenti siti internet:
www.provincia.ms.it
www.italiaindustria.com

Le domande, con gli allegati, possono essere consegnate a mano, o inviate per posta o per fax al numero 0585 841.901 accompagnate dalla fotocopia del documento di identità.

Tutti gli iscritti devono presentarsi il giorno 20 alle 9 in viale XX Settembre 118 a Carrara per l'eventuale selezione.

La mancata presentazione sarà ritenuta come rinuncia al corso.

La frequenza al corso è obbligatoria.


Fonte: La Nazione, 3/07/12

martedì 3 luglio 2012

Professione running motivator

Ha 26 maratone alle spalle e si è fatto il giro delle coste italiane. Di corsa.

Giuseppe Tamburino, torinese, ideatore della Ecomaratona, ha creato Ecoevents, la prima società di organizzazione eventi certificata Iso 14001, che punta sulla tutela e sulla valorizzazione ambientale.

Ma correre è da sempre la sua passione. E oggi è diventata un'attività professionale.

Tamburino si propone come runner motivator: è un trainer che ti sprona, stabilisce con te un programma di allenamento e obiettivi di miglioramento.

Un'ora di allenamento con lui costa 30 euro, ma 5 euro puliti vanno al Comitato per lo sviluppo dell'Ospedale infantile di Torino "Io sto con il Regina Margherita" onlus.

"La corsa non è soltanto strada da percorrere, ma un cammino da fare alla scoperta di se stessi, delle proprie capacità e dei propri limiti, per poterli conoscere meglio e magari anche superarli" dice Tamburino.


Fonte: Millionaire, giugno 2012

lunedì 2 luglio 2012

Innova, ti conviene

Contributi a fondo perduto fino al 50% delle spese ammissibili e fino a 200mila euro, per investimenti in innovazione tecnologico-prdouttiva, organizzativa e commerciale.

Beneficiarie le micro, piccole e medie imprese che esercitano attività diretta alla produzione di beni e/o servizi, singole e associate, anche in forma cooperativa o consortile.

Domande entro il 31 luglio.
www.filse.it



 Fonte: Millionaire, giugno 2012

domenica 1 luglio 2012

Posti alla Camera di Commercio di Massa Carrara

La Camera di Commercio di Massa Carrara informa che è indetta una procedura di mobilità volontaria esterna per la copertura, nei limiti dell'attuale dotazione organica di 3 posti a tempo pieno e indeterminato di categoria C, profilo professionale "assistente amministrativo contabile".

Più precisamente per le esigenze dell'ente relative all'amministrativa, contabile, pianificazione e controllo gestione.

Fermo restando il rispetto alla normativa vigente in materia di mobilità tra enti e di copertura del fabbisogno personale, e compatibilmente con la copertura di bilancio, verranno assunti presso la Camera di Commercio di Massa Carrara i soli candidati il cui profilo professionale, con riferimento ai processi operativi di interesse, a seguito di specifico processo di valutazione, sarà ritenuto idoneo alle esigenze dell'ente.

Scadenza bando: 19 Luglio 2012

Per maggiori informazioni: 0585/764240, email: personale@ms.camcom.it


Fonte: La Nazione - 30 Giugno 2012 

Largo ai giovani e alle donne

La provincia di Potenza ha stanziato contributi in conto interesse, pari al 50% del tasso praticato su operazioni di microcredito, a favore delle microimprese in startup, delle imprese femminili e giovanili con sede in provincia di Potenza.

Il finanziamento avrà un importo massimo di 30mila euro e dovrà essere erogato per iniziative legate all'innovazione, al miglioramento della qualità, al supporto delle politiche commerciali, allo sviluppo dell'internalizzazione.

Domande entro il 13 agosto.

INFO: www.pz.camcom.it


Fonte notizia: Millionaire, giugno 2012

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